saxo.com - boghandel med bøger, studiebøger, engelske bøger, kogebøger, vinbøger, rejsebøger
Ingen varer
i din indkøbskurv

De første 100 dage (Hæftet)
- Succes som leder i nyt job

 

Forfatter:

Vælg antal: Læg i kurv

Leveringsgaranti - bøger til tiden
Fri fragt, ved køb over kr. 500,-
Normalpris: DKK 300,00
Din pris: kr. 270,00
Du sparer: DKK 30,00 (10%)
Leveringstid: 2-4 hverdage
Leveringspris: kr 19,00 Gratis levering ved køb over kr 500 - Læs mere
Sprog:   Dansk
  Se produktdetaljer (sideantal, udgivelsesdato, udgave, ISBN m.v.)

Alt om bogen:
Andre udgaver Pris
Dansk udgave De første 100 dage   (E-bog, EPUB, Edition 1. udgave) DKK 149,95

Køb 2 sammen

Køb denne sammen med Projektstyring i praksis (Hæftet)

Din pris: DKK 339,00

Beskrivelser af De første 100 dage

Forlagets beskrivelse
De første 100 dage er altafgørende for den nye leder, uanset om det er første eller sjette gang, man tiltræder et lederjob. Og samtidig er de fuldstændig umulige at gøre perfekte, da man som nyudnævnt befinder sig i en midlertidig tilstand af inkompetence.   Hvordan man kan navigere i dette minefelt, giver Lars Bo Hansen et kort og konkret bud på i sin nye bog, og som henvender sig til den nyudnævnte leder på alle niveauer af en organisation. Første del af bogen er centeret omkring Lars Bo Hansens fem dogmer - Du skal kommunikere - Du skal have en god plan for de 100 dage - Du skal sætte dit ledelseshold - Du skal melde strategiske temaer ud - Du skal skabe resultater i overgangsperioden   Bogen præsenterer de nye udfordringer, den nye leder står over for. Her finder man listen over alle de spørgsmål der rejses, manglende viden, pres og krav etc. Bogen veksler mellem gode råd, eksempler fra det virkelige liv, baseret på interviews med kendte og mindre kendte topledere, og cases. Bogen giver specifikke anbefalinger og interview med fremtrædende skandinaviske ledere, blandt andre Mats Jansson, Jacob Axel Nielsen, Harald Børsting, Fritz Schur og Jan Stig Andersen. Fx lyder nogle af de indledende råd: Sæt holdet, lav strategien, skab tidligere sejre og afstem forventninger. Hvert råd gennemgåes og forklares, og der trækkes på en eller to cases undervejs ? og der henvises løbende til måder andre ledere fx ?satte holdet på?, ?udviklede strategien på? osv. Desuden finder man gode råd til, hvad man IKKE må bruge de første 100 dage på: endeløse to-do lister, skynde sig at beslutte for meget, se stresset og presset ud, tale om den gamle virksomhed man kommer fra, etc. Professor Steen Hildebrandt anmeldte bogen for Børsen (05.12.08): ?Det er en fin, overskuelig og kompetent bog, der indeholder masser af praktiske råd, som jeg i høj grad vil anbefale den nye leder at tage med sig ind i det nye job.?  
Bibliotekernes beskrivelse
Forfatteren præsenterer de udfordringer, den nyudnævnte leder står over for og fortæller, hvordan de kan håndteres eller løses.

Kundernes boganmeldelser af De første 100 dage

Gennemsnitlig anmeldelse:
af michael (6. januar 2009)
"Tillykke med jobbet ? du har 100 dage til at bevise at du er den rette til opgaven! Alle ledere har prøvet det. At skulle sætte sig igennem som den nye leder, at skulle præstere resultater uden rigtigt at kende grundlaget, medarbejderne, og på samme tid sætte sig ind i alle de nye udfordringer. Lars Bo Hansen giver i bogen ?De første 100 dage? med en række eksempler, hurtige værktøjer og ikke mindst fem dogmer som en nyudnævnt leder på alle niveauer i en organisation kan drage nytte af. - Du skal kommunikere - Du skal have en god plan for de 100 dage - Du skal sætte dit ledelseshold - Du skal melde strategiske temaer ud - Du skal skabe resultater i overgangsperioden Bogen er hurtigt læst og kan til tider virker ganske banal. Men det kan alligevel godt betale sig, at bruge lidt tid på bogen også selv om man har prøvet, at være nyudnævnt leder flere gange tidligere i karrieren. Bogen er ganske enkelt sund fornuft på tryk, ting man glemmer, ting som man godt ved og ting som man ikke tillægger særlig betydning. Bogens måske vigtigste pointe er, at der også er et liv og et lederjob efter den første 100 dage. De erfaringer og det overblik man får i løbet af de første 100 dage, skal udvælges så de danner grundlaget for de næste 1000 dage, hvor man ikke er ?ny længere?, hvor man skal bevise sit værd og skabe langsigtede resultater. Bogen giver også mulighed for lidt selvevaluering, jeg kunne ikke lade være med at se tilbage på min egen karriere. En del havde jeg husket, og en hel del havde jeg undladt fordi jeg dengang mente at jeg ikke havde tid. Med bogen fik jeg min egen lille tjekliste som gav mig en del forklaringer på søvnløse nætter og indsatser som ikke var lykkedes. Bogen giver input til ledere på alle niveauer og faktisk er den også en udmærket vejledning forud for etablering af egen virksomhed. Læs den før du søger dit første eller næste lederjob. "
Skriv din egen anmeldelse

Debat om De første 100 dage

Her kan du starte en debat om bogen.

Start en debat om denne bog

Se andre bøger, der handler om:

Ledelse     Ledere     Lederudvikling     Virksomheder     Virksomhedsledelse    
Luk
De første 100 dage af Lars Bo Hansen, ISBN 9788702071450
De første 100 dage
Læg i kurv
Leveringsgaranti - bøger til tiden
Fri fragt, ved køb over kr. 500,-