Based on the results of 177 survey responses, Tobias Weigl shows that the simple transfer of managerial and organizational skills, techniques, values and culture from developed countries to Russia is a false assumption among academics and practitioners.
Vis mereVis mindre
Vis mereVis mindre
Vis mereVis mindre
Hvis denne bog ikke er noget for dig, kan du benytte kategorierne nedenfor til at finde andre titler. Klik på en kategori for at se lignende bøger.