Bog, hæftet Organisationsfilosofi af Ole Fogh Kirkeby

Organisationsfilosofi

- en studie i liminalitet

(Bog, hæftet)

Kunder (0 anmeldelser)

Filosofi er dybest set en tilskyndelse til at tage sit liv op til revision, ikke kun eksistentielt og etisk, men også hvad angår al den viden, man har taget for givet. Selverkendelse er midlet, sand forvandling er målet. Denne tilskyndelse gælder ikke mindst den hypermoderne organisat... Læs mere

Filosofi er dybest set en tilskyndelse til at tage sit liv op til revision, ikke kun eksistentielt og etisk, men også hvad angår al den viden, man har... Læs mere

Produktdetaljer:

Sprog:
Dansk
Originaltitel:
null
ISBN-13:
9788759308578
Sideantal:
417
Udgivet:
16-03-2001
Udgave:
1. udgave
Vis mere

Sæt bog på liste

  • Bogliste


Andre udgaver:

(Ukendt format, brugt), Ukendt
kr. 210,00
Leveringstid
1-2 hverdage
Leveres senest
25-07-2017

kr. 379,95
Fragt
kr. 29,95

kr. 309,95
Fri fragt

Du tilmelder dig Saxo Plusmedlemskab til 69 kr. hver måned. Se hvordan du sparer tre måneders Plusmedlemskab her

Til dig, der elsker bøger

Læs mere om Plusmedlemskab
Op til 70% rabat Fri fragt
Udvidet returret Ingen binding


Forlagets beskrivelse
Filosofi er dybest set en tilskyndelse til at tage sit liv op til revision, ikke kun eksistentielt og etisk, men også hvad angår al den viden, man har taget for givet. Selverkendelse er midlet, sand forvandling er målet. Denne tilskyndelse gælder ikke mindst den hypermoderne organisation, hvis organisering overhovedet fortsat skal kunne forbindes med forestillingen om en fysisk, social og mental enhed.

Det liminale betegner de tilstande, hvori denne revision sker. Den sker i et grænseland. Men hvor forandringens felt er domineret af tanken, er forvandlingen kendetegnet af følelsen og af viljen. Voldsomme, spontane og ukontrollable processer går i gang, når grundlaget for den organisatoriske viden og hele det hidtidige koncept om praksis støbes om. Muligheden for at opfordre til denne forvandlingsproces ligger hos filosofien, der da åbner til et helt nyt område: Terapi på organisationer - for ""terapheuo"" betyder ""at bistå nogen med at finde deres egen vej til sig selv"".

Lykkes denne proces, skabes et communitas, et fællesskab i organisationens indre, samlet omkring en ethos, der virkelig kan gøre virksomheden levedygtig på længere sigt, og ikke mindst til en afgørende faktor i udviklingen af samfundets humanistiske idealer, af humanitas. En ethos kendetegnes af udviklingen af sociale dyder og af lederdyder - og dyder er andet og mere end værdier og holdninger.
Bogen åbner til et område, der på én gang er ungt og idealistisk, gammelt og stærkt, til organisationsfilosofien.

Netop fra filosofiens perspektiv kan nøglebegreberne i moderne erhvervsøkonomi tages op til revision. Organisationsfilosofien kan som videnskabeligt felt danne indholdet i en radikalt humanistisk teori om organisering og dermed om ledelse.
Bibliotekernes beskrivelse
Organisationsfilosofi som en radikalt humanistisk teori om organisering og dermed om ledelse.

Kundernes boganmeldelser af Organisationsfilosofi

Anmeld bogen og vær med i konkurrencen om gavekort – læs mere her.

Der er ingen anmeldelser af Organisationsfilosofi

for at skrive en anmeldelse.

Se andre bøger, der handler om:

Bogens kategori:

Din personlige bogassistent

Han følger dig rundt og finder nye anbefalinger, baseret på de bøger du kigger på.

Skjul bogassistenten

Få løbende anbefalinger fra din personlige bogassistent, mens du kigger rundt her på siden.