Stream e- og lydbøger Prøv gratis

Når talent forpligter

af

Du sparer 10% fra forlagets pris Du sparer 26% fra forlagets pris
Når talent forpligter
  • Forlagets pris kr. 350,00
  • Leveringstid 1-3 hverdage
  • Forventet levering 24-05-2018
Køb til medlemspris og få altid fri fragt.
Prøv 14 dage gratis (herefter 79,-/md.).

Læs mere om Saxo Premium her.
  • Op til 70% rabat
  • Fri fragt
  • Stream 30.000 e- og lydbøger
Bog, hæftet (kr. 259,95) (kr. 314,95)
  1. Beskrivelse

    Vi tror ofte, at topatleters primære drivkraft er at vinde. Men langt fra alle har det sådan: nogle dyrker deres sport for at vinde, andre for at gøre en forskel.

    Sammen med en række af Danmarks absolut bedste sportsfolk undersøger en fodboldtræner og en ledelsesforsker i "Nå... Læs mere

    Udgivelsesdato:
    30-05-2017
    Leveringstid:
    1-3 hverdage
    Bedømmelse:
    (0)
  2. Yderligere info
    Udgivelsesdato:
    30-05-2017
    Sprog:
    Dansk
    ISBN13:
    9788702192087
    Sidetal:
    302
    Vægt:
    482
    Højde:
    24
    Bredde:
    137
    Længde:
    222
    Mærkat:
    Bog, hæftet
    Format:
    Hæftet
    Udgave:
    1
    Originalsprog:
    Dansk
    • Forlagets beskrivelse

      Sammen med en lang række af Danmarks absolut bedste sportsfolk undersøger forfatterne – en fodboldtræner og en ledelsesforsker – hvad det har af konsekvenser, når man ikke primært er motiveret af at vinde, men føler sig forpligtet af sit talent til at sætte sig spor på anden måde. Ofte bliver de misforstået med et potentielt talenttab til følge.Vi tror ofte, at topatleters primære drivkraft er at vinde. At de sætter sig mål, og at deres karriere og motivation kulminerer, når de løfter trofæet eller får guldmedaljen om halsen. Men langt fra alle har det sådan. Nogle dyrker deres sport for at vinde, andre ønsker at gøre en forskel. Andre igen er i konkurrence med sig selv og søger ikke sejrens ydre sødme. Alle vil gerne vinde, men sejr er ikke den primære drivkraft for alle.De atleter, hvis primære drivkraft ikke er at vinde, bliver ofte misforstået i en verden, der hylder de ydre præstationer. Når de bliver mødt med præstationskrav og resultatmål, mister de motivationen, de mister meningen med at dyrke deres sport, og de mister sig selv. I mødet med præstationskulturen indstiller nogle karrieren, før den overhovedet er kommet i gang, mens andre præsterer ringere og ringere, fordi deres flamme ikke længere brænder rent. Nogle bliver sat af holdet, fordi de bliver opfattet som arrogante, fordi de ikke motiveres af de målsætninger, de mødes med. Alt i alt er der risiko for et ødelæggende talenttab, hvis man ikke forstår, hvad disse atleter er drevet af, og hvordan de skal ledes.Talent tabes dog ikke kun i sportens verden. Det tabes også i erhvervslivet og i skolesystemet og andre steder, hvor den målstyrede præstationskultur dominerer. Målstyring motiverer nogle, men langt fra alle, og den motiverer slet ikke originalerne og de kreative og innovative talenter. Bogens casestudie af elitesport skal derfor illustrere et større talenttab: Det talenttab, vi som samfund ikke har råd til og derfor er forpligtet til at forhindre.Deltagerne i bogen er Mikkel Kessler (boksning), Rikke Møller Pedersen (svømning), Frederik Løchte Nielsen (tennis), Pierre-Emile Højbjerg (fodbold), Rasmus Henning (triatlon), Sara Slott (hækkeløb), Rene Holten Poulsen (kajak), William Kvist (fodbold), Lisbeth Seierskilde (dressurridning), Michael Maze (bordtennis).

    • Bibliotekernes beskrivelse

      Med eliteidræt som case beskriver en ledelsesforsker og en UEFA-træner, hvad der motiverer til udvikling af talent. Bogen er et opgør med 10.000 timers-teorien og introducerer arketypeteori, der deler folk op i fire forskellige typer. Desuden fortæller elleve topidrætsfolk om deres motivation.

  3. Anmeldelser
    Log ind for at skrive en anmeldelse.

Andre bøger af

Primadonnaledelse
Motivation
Når talent forpligter
Ledetråde
Når talent forpligter
Primadonnaledelse